20 grandes notions de psychologie du travail et des organisations - Emilie Vayre

20 grandes notions de psychologie du travail et des organisations

Emilie Vayre

Dunod | janvier 2019
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Ce que dit l'éditeur

20 grandes notions de Psychologie du travail et des organisations

Cet ouvrage fournit des clés de repère, synthétiques et faciles à utiliser par ceux qui s'intéressent aux situations professionnelles vécues en milieux organisationnels, et éclairées au prisme de la psychologie du travail et des organisations.

L'organisation de chaque chapitre permet de cheminer avec rigueur dans la compréhension des 20 grandes notions présentées, d'abord par leur définition puis par l'examen de leurs déterminants et de leurs effets pour le travailleur et son environnement, et enfin par l'indication d'outillage de mesure dans le domaine abordé.

  • Rapports au travail, au métier et à l'organisation du travail
  • Comportements en contexte professionnel
  • Risques psychosociaux, santé et qualité de vie
  • Perception de l'organisation du travail et de l'environnement professionnel

Résumé

Définition des notions fondamentales de la psychologie du travail : les rapports au métier, au travail et à son organisation, les comportements, la santé et la qualité de vie au travail ou encore les perceptions du monde professionnel. Elles sont accompagnées d'exemples, de conseils de lecture et d'exercices d'application. ©Electre 2026

Caractéristiques

Auteur(s)
Éditeur(s)
Date de parution
16 janvier 2019
Collection(s)
Grandes notions de psychologie
Rayon
Nouveautés Psy
Contributeur(s)
Anne-Marie Vonthron (Préfacier)
EAN
9782100779512
Reliure
Broché
Dimensions
21.0 cm x 15.0 cm x 1.6 cm
Poids
335 g

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